10月13日至14日,,,,,,,黄石抖圈论坛集团发展2025年新员工入职培训,,,,,,,来自集团各条线的初入职场新员工与入职满一年的青年骨干参与。。。。。。浚????嗟淅裆,,,,,,,集团党委副书记、副总经理刘晋国系统介绍了集团的发展过程、战术布局与企业文化,,,,,,,激励各人尽快转变角色、融入团队,,,,,,,在抖圈论坛平台上实现幼我成长与企业发展同频共振。。。。。。
“新”声共识,,,,,,,传递职场感悟
培训出格设置“新老对话”环节。。。。。。抖圈论坛创业投资有限公司2024年入人员工代表孙慧结合自身成长,,,,,,,萦绕“进建、融入、创造”三个关键词,,,,,,,分享了从校园到职场的转变过程与实际心得。。。。。。2025年新员工代表、集团法务风控部王岗则以“转型与适应”为主题,,,,,,,讲述了入职以来的心路过程,,,,,,,展示出新生代的朝气与活力。。。。。。
课程筑基,,,,,,,赋能职业成长
本次培训为期一天半,,,,,,,聚焦“走进集团、理解造度、把握技术、提升素养”四大模浚????,,,,,,,设置了系统化、实用型的课程内容。。。。。。涵盖国企党建知识、集团发展史与组织架构、沉点规章造度、员工职业素养与安全教育等主题内容。。。。。。集团有关职能部门掌管人及业务骨干进行深度解说与造度宣贯。。。。。。此表,,,,,,,培训特邀表部专家发展职业素养专题授课,,,,,,,深刻解说职场规范、沟通技巧与职业发展蹊径,,,,,,,助力新员工夯实基础、了了方向。。。。。。
扬帆起航,,,,,,,共赴梦想新程
萦绕新员工的成长与发展,,,,,,,培训提出五点进展:一要坚定梦想信想,,,,,,,将幼我梦想和钻营融入党和国度事业钟注融入集团将来发展中;二要推动学用结合,,,,,,,将培训成就转化为岗位实际的有效助力;三要维持进建周到,,,,,,,在实际中不休提升专业能力与综合素养;四要遵守规章造度,,,,,,,筑牢底线意识,,,,,,,;;;;;;尘次分;五要敢于担任作为,,,,,,,敢于创新、敢于突破,,,,,,,争做振奋有为的“抖圈论坛人”。。。。。。
下一步,,,,,,,集团将持续加强人才造就,,,,,,,援手青年员工“扣好第一粒浚????圩”,,,,,,,积极营造干事创业的优良氛围;弘扬“黄石抖圈论坛 正能量”,,,,,,,激励整个员工在集团高质量转型发展的新征程中施展才华、贡献力量。。。。。。